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PRÄVENTION IST UNSERE MISSION
Arbeitsmedizinische Vallendar, als erfahrener Betriebsarzt in der Rheinpfalz unterstützen wir Unternehmen dabei, die Gesundheit und Sicherheit ihrer Mitarbeiter zu fördern. Von präventiven Untersuchungen bis hin zur Arbeitssicherheit bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Ihre betrieblichen Anforderungen. Kontaktieren Sie uns für eine vertrauensvolle Partnerschaf
Verkehrsmedizin
Wohnmobil-Führerscheinuntersuchung
LKW / FEV Untersuchung
(augenärztliche & körperliche US)
G 25
Untersuchung für den
Personenbeförderungsschein
Feuerwehr Untersuchung
Sportboot Führerschein
nat. & Internat. Motorsportlizenz
Mutterschutz
Beschäftigungsverbot
Beratung
Gefährdungsbeurteilung
Termine online möglich
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Arbeitmedizinische Vorsorge
Seh- und Hörtests
Blutuntersuchungen
Lungenfunktionstests
Ruhe - & BelastungsEKG
Impfungen
Biostoff Untersuchung
Untersuchung nach Jugend-Arbeits-Schutz Gesetz (JuArbSchG)
Online Sprechstunde
Beratung Arbeitsschutz
BGM, BGF
BEM Gespräche
reisemedizinische Beratung
Mutterschutzberatung
Reisemedizin
Online Termine möglich
Reise Impfungen
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ARBEITSMEDIZIN
UND
ARBEITSICHERHEIT
Unternehmen
bis zu 10 Mitarbeitern?
WIR HABEN DIE LÖSUNG
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8€
Betriebsärztliche Betreuung
(§ 2 Abs. 2 DGUV Vorschrift 2)
-
Nachweis der regelmäßigen
sicherheitstechnischen und betriebsärztlichen
Betreuung
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Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Beratung
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Beratung per E-Mail und Chat
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Telefonische Beratung2
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Beratung vor Ort auf Anfrage
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Eine Beratungseinheit pro Mitarbeiter und Jahr inklusive
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Fester Ansprechpartner
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Gefährdungsbeurteilung online
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Basis-Checklisten
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Kostenlose Ersteinschätzung zur Gefährdungsbeurteilung
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Flexible Laufzeit - jederzeit kündbar
Welche Leistungen bietet ein Betriebsarzt an?
Ein Betriebsarzt bietet eine Vielzahl von Dienstleistungen an, darunter Gesundheitsuntersuchungen, Arbeitssicherheit, Gesundheitsmanagement und Beratung für Arbeitgeber und Arbeitnehmer.
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Warum ist Arbeitsmedizin wichtig?
Arbeitsmedizin ist wichtig, um die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz zu gewährleisten, Verletzungen zu verhindern, die Arbeitsbedingungen zu verbessern und die Produktivität zu steigern.
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Welche gesetzlichen Anforderungen gibt es für Arbeitgeber im Bereich Arbeitsmedizin?
Wie können Arbeitnehmer von Arbeitsmedizin profitieren?
Arbeitnehmer können von Arbeitsmedizin profitieren, indem sie regelmäßige Gesundheitsuntersuchungen erhalten,
Beratung und Unterstützung bei Gesundheitsfragen erhalten und
ein sicheres und gesundes Arbeitsumfeld genießen.
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Arbeitgeber sind gesetzlich verpflichtet, die Gesundheit und Sicherheit ihrer Mitarbeiter am Arbeitsplatz zu gewährleisten, einschließlich regelmäßiger Gesundheitsuntersuchungen und der Einhaltung von Arbeitsschutzvorschriften.
Wie können Arbeitgeber medizinische Notfälle am Arbeitsplatz bewältigen?
Arbeitgeber sollten Notfallpläne erstellen, Mitarbeiter schulen, Erste-Hilfe-Ausrüstung bereitstellen und im Falle eines medizinischen Notfalls angemessen reagieren, um die Gesundheit und Sicherheit der Mitarbeiter zu gewährleisten.
Was ist ein betriebliches Gesundheitsmanagement und wie kann es Unternehmen helfen?
Ein betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst Maßnahmen zur Förderung der Gesundheit und des Wohlbefindens der Mitarbeiter am Arbeitsplatz, einschließlich Gesundheitsförderung, Krankheitsprävention und Gesundheitsmanagementprogrammen.
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